Dziś niezwykle ciężko o awans. Nawet o dostrzeżenie przez szefa dobrze wykonanej roboty. Eric znalazł na to sposób. Wysyła do szefa maile.
REKLAMA
Przez nawał pracy szefowie nie mają wystarczająco czasu, by myśleć o potrzebach swoich pracowników. Brakuje też czasu, by pomyśleć o rozwoju ich kariery zawodowej. Dlatego nie zapominaj, że to przede wszystkim Twoja sprawa i Twój interes – musisz wziąć sprawy w swoje ręce. Jeśli nie jesteś aktywny i nie chwalisz się osiągnięciami, możesz mieć problemy w tym, by szef je zauważył.
To bolesne, ale prawdziwe. Eric, na swoim blogu zamieścił proste rozwiązanie, które może odmienić twój los w pracy. Wymaga minimalnego wysiłku, a może sprawić, że szef zauważy twoje starania. Wystarczy, że co tydzień wyślesz do niego jednego prostego maila – czytamy na "Business Insider".
Wystarczy znaleźć tylko kilka minut w piątek i podsumować swoją pracę wykonaną w ciągu całego tygodnia. Twój szef będzie wówczas mógł zobaczyć czy zrobiłeś postępy, czy może tylko pracujesz, aby odrobić pańszczyznę. To nic nie kosztuje, a może pomóc.
Jeffrey Pfeffer, profesor szkoły biznesowej w Stanford jest przekonany o skuteczności takich działań. Jego zdaniem jeśli szef zda sobie sprawę, że rozwijasz się, automatycznie zobaczy w Tobie osobę, która zasługuje na awans. W swojej książce Pfeffer zaleca, aby chwalić się swoimi osiągnięciami i sukcesami. Wszędzie jednak trzeba zachować umiar i nie przesadzić z copiątkowymi wiadomościami.
źródło: businessinsider.com
Nie przegap żadnej ważnej wiadomości i obserwuj nas w Google News!